在医疗行业，大型民营医院一直以来都是备受关注的焦点之一。然而，近年来却频频有大型民营医院倒闭的消息传出，引发了社会各界的广泛讨论和思考。究其原因，有诸多复杂的因素影响着大型民营医院的发展和生存，而这些问题已经严重威胁到了它们的生存空间和持续发展。

　　首先，国家医保支付制度的问题是导致大型民营医院倒闭的重要原因之一。由于历史原因，国家医保支付没有将医生价值以及医院运营成本计算在其中，这导致了按照国家医保支付的方式，大型民营医院往往面临亏损的困境。医院的运营成本包括人员工资、医疗设备更新、医疗技术研发等方面，这些都是必须要支出的费用，但由于医保支付制度的不完善，大型民营医院往往难以获得足够的资金支持，从而导致了经营困难。

　　其次，大型民营医院在医生资源方面也面临着严峻的挑战。绝大多数高年资医生都是公立医院编制内，无法自由执业，只能够多点执业。这使得大型民营医院在招聘和留住优秀医生方面面临很大的困难。往往大型民营医院要么是退休医生，要么是刚毕业的医生，这对医院的整体医疗水平和服务质量都带来了不小的影响。

　　再者，大型民营医院的建筑实施、医疗设施设备等投入巨大，加之运营人员、运营成本特别高。这导致了大型民营医院在没有高利润的情况下很难支撑其持续发展。医院的投入远远超过了收益，这使得大型民营医院陷入了经营困境，最终导致了倒闭。

　　最后，大型民营医院无法参与与公立医院的竞争。在信息越来越透明的今天，人们就医看病基本上都会去公立医院，这使得大型民营医院的患者来源受到了严重的挤压，从而影响了医院的经营状况。

　　综上所述，大型民营医院开业之日就是倒闭之时，这不仅仅是个别现象，而是一个普遍存在的问题。要解决这个问题，需要政府、医院管理者和社会各界共同努力，共同探讨解决方案，为大型民营医院的可持续发展创造良好的环境和条件。